Nuove assunzioni nella Capitale con Risorse per Roma, la società in-house interamente partecipata da Roma Capitale, che ha avviato una selezione per 42 posti di lavoro a tempo pieno e indeterminato. Il piano di reclutamento riguarda profili tecnici, direttivi e amministrativi, con l’obiettivo di rafforzare le attività legate alla manutenzione stradale, alla progettazione, alla gestione dei cantieri e alla promozione del territorio.
Risorse per Roma cerca 42 figure da inserire a tempo indeterminato per rafforzare la gestione delle strade e dei cantieri della Capitale e le attività di valorizzazione urbana
Le assunzioni sono suddivise in due procedure distinte: 40 posti nell’ambito della viabilità e delle manutenzioni stradali e due incarichi di livello quadro dedicati al marketing territoriale e alla promozione della cultura urbanistica. Cambiano anche le modalità di candidatura e le scadenze, perciò è importante consultare l’avviso relativo al profilo di interesse.
Profili professionali ricercati e info utili
Per le 40 posizioni tecniche e amministrative sono previste assunzioni per un progettista e direttore dei lavori per opere stradali, un responsabile dell’unità passi carrabili, un progettista e direttore dei lavori per la sicurezza stradale, un progettista di impianti, un progettista di strutture stradali, un progettista di strutture edilizie e un progettista di strade.
La selezione comprende anche un responsabile dell’unità coordinamento tecnico progetti, un responsabile dell’unità gare strade, 15 direttori dei lavori stradali, un progettista di strade junior, un progettista geotecnico, tre referenti tecnici per l’istruttoria, due ingegneri strutturisti junior e un progettista e direttore dei lavori per l’edilizia. Sono inoltre ricercati un addetto amministrativo alla gestione delle commesse, cinque ispettori di cantiere e due addetti amministrativi alla gestione dei sinistri.
Per questi profili sono richiesti diplomi, lauree tecniche o qualifiche professionali specifiche, in base alla posizione scelta e a quanto indicato nell’allegato tecnico del bando. Il trattamento economico è commisurato ai livelli contrattuali quadro, primo e secondo, con possibili adeguamenti legati ai risultati e alla produttività.
Le altre due posizioni riguardano il ruolo di esperto in marketing territoriale e quello di esperto nella promozione della cultura urbanistica. Per il primo è richiesta una laurea magistrale in sociologia, scienze politiche, economia, comunicazione o marketing, oltre ad almeno cinque anni di esperienza documentata nella valorizzazione territoriale, nella comunicazione o nello sviluppo locale.
Per il ruolo legato alla cultura urbanistica occorrono una laurea magistrale in architettura o pianificazione territoriale, l’iscrizione al relativo ordine professionale e almeno dieci anni di esperienza nella pianificazione urbana, di cui almeno cinque maturati nella pubblica amministrazione o per conto di enti pubblici. Per entrambi gli incarichi di livello quadro è prevista una retribuzione annua lorda di 51 mila euro.
I dipendenti delle società del gruppo Roma Capitale possono beneficiare di una corsia prioritaria in graduatoria, allegando alla candidatura il nulla osta alla mobilità rilasciato dalla propria azienda.
Marketing territoriale e cultura urbanistica: domanda tramite PEC
Per i due incarichi di livello quadro, la candidatura deve essere trasmessa esclusivamente tramite posta elettronica certificata (PEC) all’indirizzo selezionipersonale@pec.rpr-spa.it.
Nell’oggetto del messaggio è necessario inserire la dicitura specifica prevista dal bando. Alla domanda devono essere allegati il curriculum vitae sottoscritto, i documenti di riconoscimento e le dichiarazioni richieste dall’avviso.
La scadenza per inviare la candidatura è fissata al 5 novembre 2026, alle ore 12. Se il numero delle domande supererà quota 50, potrà essere prevista una prova preselettiva con quesiti a risposta multipla su logica e cultura generale.
Viabilità e manutenzioni stradali: candidatura online
Per le restanti 40 posizioni tecniche e amministrative, la procedura si svolge esclusivamente online attraverso il portale dedicato alle iscrizioni.
La piattaforma sarà accessibile a partire dal 26 ottobre 2026. I candidati dovranno registrarsi, seguire le istruzioni per compilare la domanda e caricare il modulo stampato e firmato con firma autografa, secondo le indicazioni riportate nell’avviso.
Il termine ultimo per presentare la candidatura è fissato al 10 novembre 2026, alle ore 12.
I due percorsi di selezione sono distinti: chi si candida per marketing territoriale o cultura urbanistica deve utilizzare la PEC, mentre chi presenta domanda per uno dei 40 profili tecnici e amministrativi deve seguire la procedura telematica.
I testi integrali degli avvisi, i requisiti dettagliati e i modelli di domanda sono disponibili nella sezione dedicata alla selezione del personale sul sito di Risorse per Roma.
