Cotral assume: concorso per 15 capotreno sulla Metromare e la Roma-Viterbo. Come candidarsi

Cotral cerca capotreno. Contratto full-time e nell'orizzonte dell'indeterminato. Requisiti, sedi e scadenze: c'è tempo fino al 5 giugno

Un nuovo treno del Cotral

Nuove opportunità di lavoro nel settore dei trasporti nel Lazio. Cotral ha pubblicato un avviso di selezione pubblica per l’assunzione di 15 capotreno da inserire nella Direzione Operativa Ferroviaria. I nuovi assunti saranno destinati a due linee strategiche per i pendolari: la Metromare (ex Roma-Lido) e la Roma-Civitacastellana-Viterbo.

Cotral cerca capotreno. Contratto full-time e nell’orizzonte dell’indeterminato. Requisiti, sedi e scadenze: c’è tempo fino al 5 giugno

Il contratto offerto è full-time a tempo determinato per 6 mesi, con concreta possibilità di proroga e successiva trasformazione a tempo indeterminato, in base alle esigenze aziendali.

I requisiti richiesti e le sedi di lavoro

Per poter inviare la candidatura, gli aspiranti capotreno devono essere in possesso di specifici requisiti tecnici e di studio: diploma di scuola secondaria superiore; patente B; abilitazione all’accompagnamento treni (ADT) oppure il Certificato di Avvenuta Formazione (CAF).

Le sedi di assegnazione previste sono dislocate tra la Capitale e il territorio della Tuscia: Porta San Paolo (Roma), Piazzale Flaminio (Roma), Catalano (Viterbo) e Viterbo.

Di cosa si occupa il capotreno: i compiti

La figura del capotreno è il vero punto di riferimento a bordo. Oltre a garantire la regolarità dell’esercizio in coordinamento con il Regolatore della Circolazione, le mansioni principali prevedono:

  • Sicurezza e gestione delle operazioni a bordo treno;
  • Assistenza e informazione costante ai passeggeri;
  • Verifica ed emissione dei biglietti;
  • Gestione delle emergenze e delle anomalie operative.

La campagna recruiting: “Se è quello giusto, ti lascia i tuoi spazi”

In concomitanza con il bando, Cotral ha lanciato una nuova campagna di comunicazione incentrata sul benessere lavorativo. Il claim scelto, “Se è quello giusto, ti lascia i tuoi spazi”, punta tutto sulla formula del work-life balance, promuovendo un impiego capace di conciliare la carriera con la qualità della vita personale e del tempo libero.

Come presentare la domanda

Le domande di partecipazione dovranno essere inviate esclusivamente per via telematica entro le ore 12:00 del 5 giugno 2026. I dettagli sul bando e i moduli d’invio sono consultabili nella sezione “Lavora con noi” del sito ufficiale www.cotralspa.it.