Anche in estate a Roma si aprono importanti prospettive per nuove assunzioni di giovani professionisti. Ad offrirle in tal caso, grazie all’ultimo piano di inserimento aziendale, è il Gruppo Enel, che ha avviato le selezioni per l’attivazione di stage retribuiti a Roma.
Il colosso dell’energia Enel seleziona giovani talenti per nuove assunzioni nell’area pianificazione e controllo di gestione della Capitale
La prestigiosa opportunità si sviluppa all’interno dell’area societaria denominata Administration, Finance and Control, specificamente nel team aziendale che si occupa di Planning & Control. Il percorso formativo è interamente finalizzato all’inserimento e alla crescita di una risorsa nella posizione specifica di Junior Controller.
Si tratta di un tirocinio di tipologia extracurriculare, studiato per permettere al candidato di conoscere da vicino i complessi processi strategici del Gruppo e di contribuire attivamente alle attività quotidiane di analisi e monitoraggio delle performance economiche.
Il percorso ha una durata complessiva stabilita in sei mesi e prevede uno svolgimento in presenza presso gli uffici della sede di Roma. Per garantire il massimo benessere organizzativo e andare incontro alle moderne esigenze di flessibilità , l’azienda offre la concreta possibilità di usufruire dello smart working, alternando l’attività sul posto al lavoro da remoto in modalità ibrida.
Le mansioni quotidiane del Junior Controller
La risorsa selezionata per l’ufficio romano verrà inserita in un contesto lavorativo stimolante e dinamico, collaborando a stretto contatto con i professionisti del settore energetico. Durante il semestre di addestramento, lo stagista si occuperà principalmente di supportare la gestione del delicato processo di budget e la stesura del piano industriale a livello di intero Gruppo.
Tra le mansioni quotidiane rientrano anche l’assistenza diretta ai processi di rolling forecast e la successiva analisi approfondita degli scostamenti finanziari, oltre al monitoraggio costante dei principali indicatori chiave di prestazione sia di natura economica che operativa.
Il candidato si dedicherà inoltre all’analisi delle consuntivazioni mensili con l’obiettivo di individuare le principali variazioni di bilancio, offrendo al contempo un prezioso supporto tecnico alle diverse funzioni aziendali nella predisposizione della reportistica periodica e delle presentazioni finanziarie per il management.
I requisiti accademici e le competenze richieste
Per accedere alle selezioni promosse da Enel non viene richiesta una precedente esperienza nel settore, rendendo il bando ideale per chi si affaccia per la prima volta sul mercato dell’impiego.
Il profilo ideale corrisponde a laureandi o neolaureati magistrali che abbiano completato o stiano terminando un percorso di studi in Economia, Finanza, Statistica, Matematica, Ingegneria Gestionale o in discipline strettamente affini.
Sotto il profilo delle competenze tecniche, sono ritenute necessarie una buona conoscenza scolastica o professionale della lingua inglese e un’ottima padronanza degli strumenti informatici del pacchetto Office, con una menzione speciale per i programmi Excel e PowerPoint.
Completano il quadro delle caratteristiche valutate positivamente una spiccata capacità analitica, la precisione nello svolgimento dei compiti, l’attenzione ai minimi dettagli e l’attitudine al lavoro di squadra. Costituiscono infine un canale preferenziale la conoscenza della lingua spagnola e l’eventuale familiarità con l’uso di strumenti di intelligenza artificiale applicati ai mercati economici.
Trattamento economico e modalità di candidatura
L’inserimento dei giovani all’interno degli uffici capitolini del Gruppo prevede un pacchetto di welfare di sicuro interesse per il mercato dei tirocini.
Enel garantisce infatti al praticante un rimborso spese fisso pari a 800 euro mensili, a cui si aggiunge la regolare erogazione dei buoni pasto aziendali per i giorni di attività .
Tutti i laureati e i laureandi interessati a intraprendere questa esperienza professionale possono presentare la propria domanda formale attraverso una procedura esclusivamente online.
Per partecipare alle selezioni è necessario visitare il portale web ufficiale del Gruppo Enel navigando all’interno della sezione dedicata alle carriere. Da questa piattaforma telematica è possibile esaminare l’annuncio relativo alla sede di Roma, compilare il modulo con le proprie informazioni personali e trasmettere il proprio curriculum vitae aggiornato per i successivi colloqui conoscitivi.
